Le décret n°2018-1002 porte création d'un Conseil de l'inclusion dans l'emploi. Ce dernier a été installé vendredi 30 novembre 2018 dans les locaux de la Croix-Rouge Insertion à Pantin.

 

Présidé par Thibault GUILLUY (Président du groupe d'insertion ARES), le conseil sera chargé de formuler des propositions et de consoucrir à la conception, à l'élaboration et au suivi des politiques d'inclusion dans l'emploi, en réalisant des évaluations et en diffusant les bonnes pratiques de l'inclusion dans l'emploi.

 

Ses missions sont :

"1° De formuler des propositions en matière de politiques d'inclusion dans l'emploi, notamment des jeunes peu qualifiés, des chômeurs de longue durée, des bénéficiaires de minima sociaux et des travailleurs handicapés, en s'appuyant en particulier sur les expériences locales et sur les réformes menées hors du territoire national ;
2° De recenser et diffuser les bonnes pratiques en matière d'inclusion dans l'emploi et de favoriser les solutions et les pratiques innovantes ;
3° De concourir à la conception, à l'élaboration et au suivi des politiques d'inclusion dans l'emploi, notamment des expérimentations réalisées en la matière ;
4° D'assurer le suivi du développement des démarches de responsabilité sociale et des innovations concourant à l'inclusion dans l'emploi ;
5° De développer et d'encourager les échanges sur l'inclusion dans l'emploi entre toutes les entreprises, quel que soit leur statut juridique, qu'elles bénéficient ou non de financements publics à cette fin."

 

Pour en savoir plus, consulter le décret n°2018-1002 (JO, 20/11/2018)

 

 

 

 

☑ Agenda du CARIF-OREF

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